Un 23% de las mujeres con cáncer de mama sufrieron una situación de discriminación laboral en Europa después de tratarse la enfermedad, sostuvo hoy un estudio de la Fundación para la Educación y Formación en Cáncer.
La encuesta señaló que las afectadas sufren consecuencias laborales como no readmisión en el trabajo, cambio de actividad o reducción de horario.
El sondeo se hizo entre 431 mujeres europeas quienes narraron su experiencia laboral y los inconvenientes que se le presentaron en su ámbito de trabajo, desde que se le detectó la enfermedad.
Jordi Estapé, director de la fundación que realizó el estudio, sostuvo que " no existe una base científica para que una vez que se le da el alta a un paciente, se le cambie su trabajo si no lo solicita".
Fuente: Télam