El inglés ya no es un plus en el mercado laboral argentino: es, en muchos sectores, un requisito básico. Startups, empresas de tecnología, consultoras y multinacionales realizan parte o la totalidad de sus entrevistas en ese idioma. El problema es que dominar la lengua en el aula es muy distinto a usarlo bajo presión, con un reclutador mirándote por Meet o al otro lado de un escritorio.
La buena noticia es que con preparación específica es posible desenvolverte con soltura, incluso si tu nivel no es perfecto. El primer consejo es quizás el más sencillo, pero a su vez requiere una inversión importante: contratar a un profesional idóneo para tomar clases personalizadas semanalmente. De esta forma obtendrás práctica real y podrás hacer simulacros adaptados a tu nivel e ir perfeccionando la técnica de responder de manera efectiva. Capacitarse en business english es un plus: podrás utilizar vocabulario, frases y estructuras como un profesional.
Sin embargo, es posible que no cuentes con el presupuesto necesario. En ese caso hay varias posibilidades para mejorar tu speaking.
- Practica en voz alta: leer respuestas en silencio es muy diferente a decirlas. Grábate respondiendo preguntas típicas.
- Aprende términos clave de tu área de especialidad. El uso de vocabulario correcto demuestra competencia profesional más allá de tu nivel general del idioma.
- Usa el método STAR para contestar (Situation, Task, Action, Result). Esta fórmula ordena tus respuestas y ayuda a mostrar logros concretos de manera clara y memorable.
- Si no entiendes, pedí que te repitan. Decir “Could you please repeat that?” no es señal de ignorancia, es profesionalismo. Contestar algo que no te preguntaron es mucho peor.
- Habla despacio y pausado. La ansiedad puede hacer que hables más rápido y cometas más errores. Un ritmo pausado transmite seguridad y te da tiempo para construir mejor tus frases.
- Investiga a la empresa. Lee su web, Linked in y sus últimas publicaciones en inglés. Citar esta información en la entrevista causa una impresión positiva.
Por último, es importante recordar que en estas instancias no se busca perfección gramatical: los reclutadores globales saben que el inglés es segunda o tercera lengua para muchos profesionales. Lo que realmente importa es la capacidad de expresar ideas con claridad, escuchar activamente y mantenerse calmo bajo presión. Prepárate como si fuera un examen, pero actúa como si fuera una conversación.
