Amazon.com Inc. ha elevado el salario mínimo para todos sus empleados en Estados Unidos y el Reino Unido ante un escrutinio cada vez mayor de las condiciones laborales y de compensación en el gigante minorista de Internet.
A partir del 1 de noviembre, el aumento salarial a US$15 la hora se aplicará a más de 250.000 empleados actuales junto con 100.000 trabajadores de temporada más que serán contratados durante las vacaciones, dijo Amazon el martes en un comunicado. El salario mínimo por hora en el área de Londres subirá a 10,50 libras (US$13,60), y a 9,50 libras en el resto del Reino Unido, lo que afectará a unos 37.000 empleados actuales y de temporada, según otro comunicado.
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El gigante del comercio electrónico ha sido objeto de demandas judiciales en los últimos años en las que se la acusa de emplear a trabajadores con contratos de duración determinada para eludir las regulaciones y reducir costes en Estados Unidos y en el extranjero. El senador de Vermont y ex candidato presidencial, Bernie Sanders, ha acusado a Amazon de pagarle a sus trabajadores un salario tan bajo que muchos de ellos tienen que solicitar ayudas públicas.
"Escuchamos a nuestros críticos, pensamos mucho en lo que queríamos hacer y decidimos que queremos liderar", dijo el máximo responsable, Jeff Bezos, en el comunicado. "Estamos entusiasmados con este cambio y alentamos a nuestros competidores y otros grandes empleadores a unirse a nosotros".
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Los activistas de la compañía también comenzarán a presionar por un incremento del salario mínimo federal de Estados Unidos, dijo Amazon.
El nuevo salario mínimo de Amazon en el Reino Unido apenas supera el llamado salario vital de Londres de 10,20 libras que algunas empresas británicas han adoptado.
