Tras la devaluación, el sindicato de Camioneros acordó una suba salarial del 61% por 6 meses, que se aplicará en tres tramos no acumulativos. El acuerdo se dio una semana después de haber adelantado la negociación paritaria para compensar el impacto de la escalada de precios.
Las negociaciones con los representantes de las tres cámaras de la actividad (Faetyl, Fadeeac y Catac) fueron encabezadas por el líder camionero Hugo Moyano. El nuevo acuerdo salarial será presentado este viernes ante el Ministerio de Trabajo para su homologación.
¿Cómo se aplicará el aumento?
En tanto, la suba se aplicará en tres cuotas no acumulativas: 25% a partir de los salarios de septiembre, 18% desde noviembre y el 18% restante a partir de enero.
Las partes acordaron que volverán a reunirse en febrero para la nueva negociación aunque se habilitó la conformación de una mesa destinada a discutir otros aspectos de la paritaria sectorial y dar seguimiento a la evolución de la inflación en el período.
Camioneros se convirtió así en el primer gremio en lograr una recomposición salarial después de adelantar dos meses la revisión de su paritaria, informó NA.
Hugo Moyano pide adelantar la paritaria y un aumento del 140%
En un principio, el sindicato buscaba acordar una recomposición salarial del 140%.
La semana pasada, luego de reunirse con los empresarios en la cartera de Trabajo, el secretario Gremial del Sindicato de Camioneros, Marcelo Aparicio, había dicho que “en la reunión se abordó la preocupante situación que enfrentan los trabajadores” porque “el salario ha experimentado una notable disminución en relación al costo de vida actual”.
LD / Gi
