viernes 27 de enero de 2023
ECONOMIA Personal

Personal de casas particulares: ¿cuánto gano por hora desde enero?

El personal de casas particulares cobrará un nuevo aumento a partir del primer mes del año. Aquí van, según las categorías, a cuánto se va la hora trabajada.

06-01-2023 15:41

Este mes de enero, las personas cuyo trabajo se enmarque entre los empleados de casas particulares recibirán un aumento de salario según lo acordado por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares del 7%.

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Este porcentaje corresponde al segundo tramo del 24% de aumento que se oficializó para el rubro el pasado 13 de diciembre a través de la Resolución 6/2022 publicada en el Boletín Oficial.

Vale recordar que los aumentos previstos seguirán hasta marzo. De hecho se agregará otro 5% en febrero y un 4% adicional en marzo.

¿Cómo queda el ingreso por hora de acuerdo a cada categoría?

  • Supervisora cobrará por hora $749,50 para el personal con retiro y $684,5 si trabaja sin retiro.
     
  • Por su parte, quien presta tareas de específicas cobrará $710,50 si es personal con retiro y $647,50 en caso de no tener retiro.
     
  • Los caseros cobrarán $611,50 en ambos casos 
     
  • Quienes se dedican al cuidado de personas cobrarán $684,50 y 611.50 en caso de trabajar con o sin retiro, respectivamente. 
     
  • Finalmente, quienes realizan actividades en generales, el nuevo aumento de enero 2023 los lleva a $611,50 y 567, respectivamente para quienes están con y sin retiro. 

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De todos modos, a continuación se adjunta el cuadro de las nuevas categorías, que contempla además los ingresos mensuales para casa una de ellas, considerando la modalidad con y sin retiro. 

Sobre la forma de pago y las zonas desfavorables

La Resolución 6/2022 indica que, el personal que efectúe tareas incluidas en más de una categoría quedará comprendido en la que le resulte la principal que desempeñe con habitualidad.

Respecto a las zonas desfavorables, vale recordar que se deberá aplicar un adicional por zona desfavorable equivalente al 30% sobre los salarios mínimos establecidos para cada una de las categorías respecto del personal que preste tareas en las Provincias de

  • La Pampa,
  • Rio Negro,
  • Chubut,
  • Neuquén,
  • Santa Cruz,
  • Tierra del Fuego,
  • Antártida e Islas del Atlántico Sur, o
  • en el Partido de Patagones de la Provincia de Buenos Aires.

LR